Hơn 46% người tìm việc gần đây đã tìm kiếm mức lương trên 20 triệu đồng mỗi tháng, theo báo cáo thị trường lao động TP.HCM gần đây. Mạng xã hội đã thảo luận về con số này sau khi nó được công khai trong một cuộc khảo sát khác. Đối với đại đa số mọi người, việc kiếm được mức lương 20 triệu đồng/tháng đối với phần lớn dân văn phòng là một thách thức.
Tuy nhiên, Quỳnh Hương (1998, Hà Nội) lại có một quan điểm mới: 'Mức lương nghìn đô la cho sinh viên mới ra trường hoàn toàn có thể. Tôi đã có cơ hội làm việc với nhiều đối tượng sinh viên vừa ra trường nhờ hai năm làm HR (quản trị nhân lực) tại một tập đoàn giáo dục. Trong số đó, không ít người kiếm được tám con số mỗi tháng. Loại công việc bạn đang làm sẽ quyết định mức lương cao như vậy có thể đạt được.
Trà Nguyễn, ở tuổi 22, cô ấy đã kiếm được 1000 đô la mỗi tháng (23 triệu đồng), và thậm chí có tháng thu nhập của cô ấy cao hơn nếu cô ấy siêng năng. Trà chia sẻ: 'Có khoảng thời gian mới ra trường, mình cũng mông lung về việc trả lương lậu nhiều lắm! Áp lực kiếm tiền ít hơn nhiều so với áp lực đồng trang lứa. Tôi đã cố gắng tìm kiếm nhiều cách để cải thiện thu nhập của bản thân để không bị tụt lùi so với các bạn.
Điều đó có nghĩa là nhiều người trẻ hoàn toàn có thể mong đợi kiếm được mức lương 20 triệu/tháng. Tuy nhiên, bạn sẽ gặp những trở ngại không lường trước trên con đường đó.
Không có gì khó kiếm được 20 triệu mỗi tháng, nhưng nó đòi hỏi rất nhiều sự đánh đổi.
'Tí tuổi đầu, kinh nghiệm bao nhiêu mà đòi hỏi mức lương nghìn đô' là câu hỏi về mức lương 20 triệu/tháng cho những bạn trẻ ở ngưỡng 20 tuổi. Quỳnh Hương, một người có kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, cho biết có thể chia tính chất của các công việc thành hai nhóm dựa trên kinh nghiệm:Kết quả và các yếu tố khác ảnh hưởng đến thu nhập. và Thu nhập dựa trên kinh nghiệm.
Đối với loại thu nhập kết quả, hoặc "lương cứng hoa hồng", mức lương được trả dựa trên kết quả. Ngay cả những người có kinh nghiệm lâu năm trong lĩnh vực này cũng có thể kiếm được nhiều tiền hơn khi làm việc nhiều hơn, doanh số cao hơn.
Quỳnh Hương chia sẻ niềm vui và sự cống hiến của mình cho giáo dục và các hoạt động xã hội. Tôi luôn cố gắng giữ cho mình cân bằng và vui vẻ. Tôi luôn cố gắng giữ cho mình cân bằng và vui vẻ. Tôi luôn cố gắng giữ cho mình cân bằng và vui vẻ. Tôi luôn cố gắng giữ cho mình cân bằng và vui vẻ. Tôi luôn cố gắng giữ cho mình cân bằng.Ở tuổi 22, tôi đã từng làm việc với một người bạn, người đã nhận được khoản thưởng nóng lên tới 75 triệu đồng. Hoa hồng cho một người bạn làm việc trong một công ty xuất khẩu gỗ là 5 triệu USD. Bạn có thể kiếm được gần trăm triệu mỗi tháng nếu 15 chiếc xe được bán trong một tháng bán chạy. Anh ấy đã vượt qua nhiều nhân viên cũ và trở thành best-seller của công ty vào thời điểm đó.
Làm việc liên tục không nghỉ ngơi để có đơn đặt hàng, thu nhập hàng tháng không ổn định, đền bù tiền hàng nếu sơ suất trong quá trình bảo quản và đóng gói, không ngừng học hỏi các kỹ năng liên quan để thăng tiến trong công việc và giữ chân được khách hàng cũ là tất cả những điều cần thiết để nhận được khoản tiền lương này.
Thu nhập theo nhóm thứ hai là thu nhập phụ thuộc vào kinh nghiệm. Quỳnh Hương là một thành viên của nhóm này. Theo cô bạn, mức lương của bạn được xác định bởi số năm kinh nghiệm, uy tín và lòng tin mà bạn có được với công ty hoặc khách hàng.
Quỳnh Hương đã phải học hỏi rất nhiều để có thu nhập trên 20 triệu/tháng nếu quyết định giữ vị trí trong nhóm này, nhưng để thành công ở lĩnh vực đó:"Để không ngừng nâng cao giá trị của bản thân, tôi cần tập trung phát triển kỹ năng chuyên môn, chú ý và học hỏi từ những người đi trước để lấy kinh nghiệm. Sau đó, vạch rõ lộ trình thăng tiến và bảng lương tướng ứng để làm mục tiêu phấn đấu. Không khó để lên chức trưởng nhóm, quản lý, chuyên viên và các vị trí khác chỉ cần theo dõi lộ trình đó sau ba đến bốn năm đi làm và nhận mức lương cứng từ 20 đến 40 triệu đồng.
Thu nhập không nhất thiết chỉ đến từ một nghề duy nhất
Vì suy nghĩ rằng “1 nghề cho 9 còn hơn 9 nghề", nhiều người chọn dồn hết tâm huyết vào 1 nghề. Tuy nhiên, nhiều người trẻ hiện nay đang lựa chọn thu nhập của họ ở nhiều mức độ khác nhau. Vì Trà Nguyễn chia sẻ:'Với sinh viên mới ra trường, việc tìm kiếm mức lương 20 triệu/tháng từ một vị trí duy nhất là vô cùng thách thức. Nếu bạn tự kinh doanh và không có ba mẹ hỗ trợ vốn, việc học hỏi về kỹ năng và kinh nghiệm của mình cũng mất ít nhất ba năm để trau dồi và chứng tỏ năng lực.
Tôi rút ngắn thời kỳ đó bằng cách học thêm ngoại ngữ, làm việc với người nước ngoài và giữ nhiều hơn một vị trí tại một thời điểm. Mặc dù công việc đòi hỏi khắt khe hơn, nhưng tôi may mắn là ở tuổi 22, vừa có nhiều kinh nghiệm đa mảng vừa có thu nhập đáng nể để trang trải các chi phí hàng tháng của mình. Mô hình MMO (kiếm tiền online) đã trở nên phổ biến gần đây, tôi đã thử nó nhiều lần.
Tuy nhiên, nếu bạn muốn kiếm tiền trong một thời gian dài, bạn có thể cần phải suy nghĩ kỹ lưỡng. Tôi đã làm việc 8 tiếng tại công ty với mức lương thử việc 9 triệu đồng và hiện tại, tôi đang tìm kiếm 10 triệu/tháng để học hỏi kinh nghiệm chuyên môn. Tôi cũng làm việc ngoài giờ với một nhóm chuyên về internet để thực hiện các dự án độc lập. Bọn tôi kiếm được 8–10 triệu đồng cho mỗi dự án đơn giản, và nếu cần nhiều hơn, chúng tôi có thể kiếm được 15–20 triệu. Sau những ngày quay cuồng với công việc, 'tự mãn' của tôi thật tuyệt vời.
Những người trẻ hiện nay có thể mong đợi kiếm được 20 triệu đô la mỗi tháng, nhưng nếu bạn chỉ giữ một chức vụ nào đó trong lĩnh vực kinh doanh, công ty hoặc giữ một vị trí nào đó, thì sẽ mất rất nhiều thời gian để bạn có thể kiếm được số tiền đó.
Lê Kim Oanh (29 tuổi, TP.HCM) ở vị trí kế toán viên, người hạch toán doanh thu và chi phí của một công ty có quan điểm hết sức công bằng:Hãy nghĩ về mức lương này nếu nhân viên đó có thể mang lại lợi nhuận cho công ty hàng tháng từ 50 đến 70 triệu. Đối với những người đã đi làm trong một thời gian dài, 20 triệu có thể là một số tiền không lớn. Tuy nhiên, đối với những người mới đi làm, con số này thể hiện được năng lực của họ.
Khi tôi làm việc trong lĩnh vực kế toán, tôi đã chứng kiến rất nhiều công ty biến thái trong việc trả lương cho nhân viên của mình. Xoay quanh nhiều thứ đã diễn ra trong thời kỳ kinh tế khủng hoảng và cứ lặp đi lặp lại. Hãy nghĩ ra một đề xuất tốt về mức lương nếu nó mang lại giá trị đáng kể cho công ty. Mức lương cứng 10 triệu đã là một lựa chọn khác nếu bạn là nhân viên mới, hành chính hoặc không phải là nhân viên mang lại doanh thu trực tiếp cho công ty.
Tôi thấy mức lương từ 10 đến 12 triệu mỗi tháng là mức trung bình thu nhập/người đủ sống ở TP.HCM. Thu nhập trung bình là 18 đến 25 triệu mỗi tháng. 25 đến 35 triệu mỗi tháng là chấp nhận được. Đây là những mức thu nhập điển hình nhất trong hệ thống quy chiếu dành cho nhân viên văn phòng.
Cập nhật tin tức công nghệ mới nhất tại fanpage Công nghệ & Cuộc sống