Nhân viên Twitter kiện công ty vì không được trả thưởng cho năm 2022

Theo trang tin Bloomberg, Twitter đã từng hứa sẽ trả 50% số tiền thưởng cho họ, đó là lý do tại sao các nhân viên lại bức xúc như vậy.

Trên thực tế, đây là quy định thưởng hiệu suất hàng năm cho mạng xã hội này từ trước đến nay, nhưng kể từ khi Elon Musk mua lại Twitter vào tháng 10, ban lãnh đạo công ty, bao gồm các giám đốc điều hành và cựu Giám đốc Tài chính Ned Segal, đã thông báo rằng sẽ có một số thay đổi. Mặc dù vậy, công ty này vẫn thông báo sẽ trả thưởng 50%.

Tuy nhiên, mọi thứ giờ đây đã khác khi các nhân viên tuyên bố rằng "Twitter đã từ chối trả thưởng cho tất cả những ai vẫn còn làm việc cho công ty trong quý đầu năm 2023."

Do các thương hiệu không còn tin tưởng vào khả năng kiểm duyệt của nền tảng này, Twitter đã mất đi hơn một nửa doanh thu quảng cáo kể từ khi Musk tiếp quản. Twitter đã sa thải tới hơn 70% nhân viên hiện tại và một số lượng nhỏ thì quyết định từ chức do thất thu.

Twitter đã liên tục bị xáo trộn do các sự cố kỹ thuật, đặc biệt là trong thời gian phát động chiến dịch tranh cử tổng thống gần đây của Thống đốc bang Florida Ron DeSantis. Mất đi một lượng lớn lao động.

Ông Mark Shobinger, cựu Giám đốc mảng chính sách đền bù của Twitter cho đến cuối tháng trước, sẽ đại diện cho các đơn kiện tập thể của nhân viên Twitter trong thời gian này. Cụ thể, các nhân viên yêu cầu được trả tiền thưởng khuyến khích vào cuối tháng 11 và yêu cầu xem lại tiền thưởng của ban điều hành.

Twitter hiện chưa đưa ra bình luận nào về sự kiện này vì nó trước đó đã giải tán bộ phận quan hệ truyền thông.

Twitter sau khi tiếp quản của Musk đã nhiều lần bị khiếu nại vì không thanh toán nổi các hóa đơn, bao gồm tiền thuê nhà và tiền bồi thường cho nhân viên cũ, ngoài việc bị kiện bởi các nhân viên.

Cập nhật tin tức công nghệ mới nhất tại fanpage Công nghệ & Cuộc sống